В Госдуме предлагают давать дополнительный отпуск за ненормированный график работы

 Депутаты от ЛДПР внесут в Госдуму законопроект о ненормированном рабочем дне — документ предполагает дополнительный отпуск и ограничение количества часов переработки, сообщил РИА Новости один из авторов инициативы Ярослав Нилов, - передает Керчь.ФМ.

Сейчас работодатель имеет право эпизодически привлекать своих сотрудников к работе в нерабочее время. При этом подобная переработка не считается сверхурочной и не подлежит оплате в повышенном размере. Авторы законопроекта полагают, что понятия «необходимость» и «эпизодичность» являются оценочными и нуждаются в урегулировании. Если законопроект примут, работодатель будет обязан закрепить в коллективном договоре порядок применения ненормированного рабочего графика.

Депутаты предлагают ввести в Трудовой кодекс пункт, по которому занятость вне рамок рабочего дня не должна превышать 120 часов в год — все, что свыше, будет считать сверхурочной работой с соответствующей компенсацией.

В документе также говорится, что за ненормированный рабочий день россияне должны получить дополнительный отпуск — от трех до 15 дней.

Кроме того, либерал-демократы предлагают запретить ненормированный рабочий день для беременных женщин, несовершеннолетних и людей, которые имеют проблемы со здоровьем.